Communicatieadvies voor mkb

Communicatie is mijn vak: ik zoek het juiste verhaal en help organisaties om medewerkers en klanten daarbij te betrekken.

Neem contact op
Expertise

Waar ik mee help

Geen abstracte theorie, maar communicatie die aansluit op wat er op dat moment nodig is, van dagelijkse ruis tot een echte crisis.

Interne communicatie & betrokkenheid

Van medewerkersbetrokkenheid tot heldere interne verhalen: communicatie die aansluit en in beweging brengt.

Meer uitleg →

Crisis- en verandercommunicatie

Overnames, reorganisaties, nieuwe collega's: momenten die vragen om communicatie die rust en richting geeft.

Meer uitleg →

Klant- en relatiebeheer

Klanten die overgaan bij een overname, of relaties die aandacht nodig hebben: communicatie die vertrouwen behoudt.

Meer uitleg →

De vraag die ik altijd stel

“Wat wil je nou echt vertellen?”
Over mij

Neal Teuben

Portretfoto van Neal Teuben

Als Loyalty- & Communicatiemanager werk ik dagelijks aan het verbinden van meerdere merken met hun klanten, gasten en medewerkers, van losse consumenten tot zakelijke partners. Als zelfstandig adviseur breng ik die brede ervaring naar andere organisaties: pragmatisch, met oog voor strategie én uitvoering.

Mijn drijfveer is het ontwikkelen van verhalen die interne betrokkenheid vergroten, externe relaties versterken en bijdragen aan een sterk, herkenbaar merk.

Wat mij onderscheidt: ik denk net zo makkelijk op strategisch niveau mee als dat ik zelf de uitvoering oppak, vanuit ervaring binnen één organisatie met meerdere merken en heel verschillende doelgroepen.

Ervaring

Achtergrond

Werk & opleiding

Loyalty- & Communicatiemanager
De Loogman Groep — 2024 tot heden
Meer info →
Online Marketeer
De Loogman Groep — 2022–2024
Meer info →
Marketing- & Communicatiemedewerker
JacKooij — 2020–2022
Meer info →
Bachelor Communicatie
Hogeschool Leiden — 2015–2019
Meer info →

Volledig overzicht op LinkedIn →

Praktijkervaring

Mijn werkervaring geeft me een brede expertise in communicatie en strategie: van strategische communicatieplannen, loyaliteitsstrategieën en (her)positioneringen tot uitgebreide communicatieprojecten rond bijvoorbeeld overnametrajecten, richting klanten, collega's, leveranciers en pers.

Werkwijze

Hoe we samenwerken

Elke organisatie is anders, dus elk traject ook. Dit is de rode lijn.

Plan een kennismaking
01

Sparren

We beginnen als sparringspartners: een open gesprek over je organisatie en waar het schuurt.

02

Scherpstellen

Samen leggen we het echte vraagstuk bloot, vaak specifieker dan het eerste signaal.

03

Aanpak op maat

Een plan toegespitst op jouw situatie, geen standaardtraject.

04

Evaluatie

We kijken samen terug: wat werkte, en wat is eventueel een logisch vervolg.